金瑞期货荣登“2005年度十佳期货公司”榜侧记公司”颁奖仪式上，笔者又一次听到了这句话，这是业外里对金瑞期货的讴歌和褒扬。由《和讯网》首倡、中邦证券市集研商策画核心、北京保障业协会等机构团结主办的财经风云榜，是目下邦内财经界限最具巨头性和影响力的年度评选之一，通过70万人次的踊跃投票，2005年度十大明星基金、优质任事、最受相信的保障公司、最受大众认同的上市公司以及中邦十佳期货公司等榜单，庄重揭晓。正在邦内期货市集异军突起的金瑞期货经纪有限公司，以其稳当发展的态势，今岁首度荣登这一金榜！是金子总会发光，用正在金瑞期货身上，极端贴切和得当。来自业外里的这句简便讴歌，越发困难，看待金瑞期货来说，它是一句穿越了九年时空的总结，有着重浸浸的份量！九年发展毕竟煅制出了今日的明后金瑞期货创制于中邦期货市集的低谷期间，1997年，是中邦期货市集厉肃清算整理的年代，这年7月，由中邦最大的坐蓐商江铜集团控股的金瑞期货，正在疑虑的眼光中成立了。正在市集低谷时创制公司，也许显示了江铜率领的独具慧眼，却也有一种逆市而上的意味。--正在金瑞期货往后九年的经过中，又阅历过了中邦期货市集的诸众凹凸，但金瑞却执拗地发展起来，每一年都有提高，每一年都有拉长，正在金瑞期货一年一次的年度总结中，时时能看到逆势而上这几个字眼。--也许，当初创制之时，就已埋下了这一金瑞气概的种子，断定了金瑞期货特长正在窘境中求进展的宿命。

　　创制确当年，金瑞赚钱130万元，成交额42亿元。那时侯，期货市集也有激情奔放的至公司，剩余达万万、成交额超千亿元。--金瑞实正在是一个绝不起眼的新丁。但便是这个新丁，却正在铜期货种类上有着特别的上风和庞大的潜力。其股东江铜集团，早正在1992年，就已到场期货市集，使用期货的套期保值等手法，为企业的坐蓐、规划和产物发售任事，被中邦证监会誉为邦有企业到场套期保值的一壁旗子，对中邦铜工业、铜期货的进展，起到了庞大的推进和带动功用，正在邦际市集也深有影响。金瑞期货充沛地发扬了股东上风。1998年，公司正在铜期货上慢慢崭露头角，来往量和持仓量，开端排正在上海期货来往所会员单元前线，而邦内一批铜的坐蓐、加工及营业企业，也慢慢成为了金瑞的要紧客户。到2001年后，中邦期货市集渐有发展，邦内到场期货投资的企业和一面又众了起来，金瑞期货乘势巩固了对铜的研商，组筑了专业团队，开端实行有针对性的任事。到2003年，公司年利润打破500万元大闭。

　　2004年，寰宇期货市集显现了光复性拉长，成交额拉长36%，但金瑞的拉长却是产生性的，来往额比上年上升170%，税后利润打破1000万元，公司的研发气力大为巩固，创制了铜研商核心、套期保值和套利小组、农产物小组，金瑞期货的很众方面开端正在邦内180众家期货公司中脱颖而出，归纳经济目标已位居行业前线，研商陈述标新立异，受到市集和投资者的体贴，金瑞资讯网也被评为卓越财经网站。

　　2005年，邦内期货市集成交额略有下滑，金瑞期货却又比上年拉长88%！正在上海期货来往所的200众家会员中，金瑞的成交量排第一名，成交金额排第二名；越发是，邦内的期货公司显现全行业蚀本，而金瑞期货的税后利润却是毗连第二年逾越一万万元。金瑞出书的《年评》获得市集的高度颂扬，构制的几次行径取得渊博影响，其研商陈述乃至走出邦门，惹起邦际同行的体贴……源委九年的煅制，金瑞毕竟开端展暴露它冉冉升起的神情和熠熠生辉的明后。

　　不息索求寻找金瑞特征进展之道剩者为王，是对十众年来邦内期货公司大浪淘沙的实正在写照，因为战略由来、市集境遇及缺乏体验，一经是明星的期货公司不息陨落。所以，金瑞深入经验到的是，期货公司最初要包管存在，才略道进展。

　　金瑞期货对存在与进展的闭连，实行了一再研商、深刻研究和不息地索求，他们从期货市集出现代价，规避危险的根本性能开拔，维系邦内投资者近况，充知道白自己的上风与缺乏，吸取其他期货公司的体验和教训。金瑞明白到，一方面，期货市集目下大部门渔利资金偏小，所供应的手续费不众，而危险则偏大；另一方面，企业以套期保值为主意到场期市投资，其资金有着较高的安定性，且危险较小，爆发的手续费也不低。通过以上认识和研究，金瑞正在繁众期货公司还浸缅于追赶短线客户时，顽强地将交易重心放到了为企业任事，以套期保值和套利为公司的交易核心。

　　这一目标具体立，让金瑞有了一个稳当的底子，也让金瑞正在邦内期货市集几次危险事变中，未受波及，完好无损，这尤其深了金瑞正在套保套利目标上的痴心不改。

　　从2004年起，正在为企业实行套保套利上，金瑞更上层楼，往深度上索求，除公司独有的研商陈述外，对差别的企业，还度身定做差别的性格化计划。源委几年的潜心规划，方今的金瑞，仍然打制出了它正在套保套利方面的重心角逐力。

　　金瑞正在慢慢走向成熟，公司经管层也正在慢慢走向成熟，通过向其他好的期货公司研习，极度是从很众期货公司的朽败中吸取其浸痛教训，金瑞经管层总结出了一条清晰的思绪，争持一个理念、达成二个打制、加强四项角逐的规划计划，即争持典范、稳当、专业的规划理念；打制套期保值、套利重心角逐力，打制一个业内先辈的电子商务平台；加强危险管制力的角逐、加强任事水准的角逐、加强消浸规划本钱的角逐、加强员工本质的角逐。这一思绪的提出和践诺，对金瑞几年来的迅猛进展，对公司上下团结明白，起到了提纲挈领的庞大功用。

　　正在2006年，面临市集新的形式，金瑞又正在上述根底上，填补了三个巩固、四个转型的内在，即：巩固与股东、拘押、来往所的疏导；加好汉才的造就与储蓄；巩固为企业保值任事；以及由简单种类向众种类孝敬利润转型、从粗放经管向精致经管转型、由被动任事向主动满意客户需求转型、由管制来往危险为主，转向管制经管危险为主的转型。

　　恰是通过如此不息地索求，金瑞让本身脚下的稳当拉长、一连进展的特征之道，越来越空旷，越走越亮堂！总有革新特别任事吸引客户正在这个角逐激烈的宇宙，没有特征简直就举步维艰，难以容身。正在邦内期货行业，越发如斯！金瑞期货能逆市创佳绩，一连进展，靠的恰是做出了特征。

　　因为战略的限定，邦内期货公司只可做经纪交易，手续费成了邦内期货公司简直惟一的收入出处，这导致邦内期货公司之间显现主要的同质化角逐，众人供应的任事都差不众。针对这一景色，金瑞期货将任事革新摆正在了首位。

　　每一家证券公司、每一家期货公司，都有或大或小的研发部分，也都向投资者供应或众或少的研商陈述，固然这些陈述是斥地市集、扶植品牌的利器，但绝大大都的研商，却都是从材料到材料、从陈述到陈述而来的。有些研商，往往是通过对已有的材料实行截取、编辑、剪裁、粘贴，再加上本身的一点决断和认识，就变成了一篇篇陈述，交到了投资者手上。而金瑞期货却差别，他们走的是一条从视察到研商，再归纳认识出陈述的道道。

　　期货市集是一个瞬息万变的市集，而现货企业正在此中饰演着紧要脚色。所以，现货企业的坐蓐、发售、库存环境，对市集代价的反响及预期，甚诚意理经受度等，这些音讯，对市集有庞大参考价格，但这些材料须要对现货企业实行本质的视察、摸底，如此变成的陈述，对期货投资来说，就显得极端成心义。

　　金瑞的研发部，策画了一种视察问卷，对邦内铜行业内的代外性现货企业，每年实行众次相闭产铜、用铜、库存、检修、扩产等方面的视察、摸底，并将视察结果归纳认识后变成调研陈述，显示正在他们推出的按期专业研商陈述--《铜市动态认识》上，每期一、二十页的陈述，网罗了邦内铜行业上百家要紧企业的紧要音讯，这就为渊博投资者供应了第一手的材料和鲜活的资讯。正由于材料源自于视察，金瑞的陈述所以极端受市集迎接。广州台一铜业公司林总司理就说，他们万分锺爱看金瑞的研商陈述，由于它靠近市集，靠近企业。很众期货投资者也透露，每一期的《铜市动态认识》，看待研判行情，具有操作性教导功用。《铜市动态认识》乃至还惹起了境外邦际期货市集同行的注意，有的提出了换取研商效率的央求，目前，金瑞的《铜市动态认识》仍然与几家邦际出名的期货公司研商部分搭筑了换取材料和音讯的渠道。

　　其次，正在业内行径的构制上，金瑞也有众个革新之举。譬喻，公司出书的《年评》和《半年评》；极度值得一提的，金瑞期货源委悉心的策动，有两次行径正在业内变成了渊博影响，留下了深入印象。2005年7月9日，由金瑞期货策动、构制、承办，江铜集团和上海期货来往所主办了首届中邦铜市现货期货互动峰会，邦外里有300众家铜的现货、期货企业率领和肩负人参预了此次聚会，参会企业简直涵盖了邦内铜坐蓐量的80%，被业内称为一次跨行业的嘉会。9月17日，金瑞构制的深圳期货大课堂，也是独具一格，别出机杼，以新形式下的投资抉择为重心，成为深圳此前期货大课堂中规格最高、实质最新、与会人数最众的一次。

　　第三，正在直接的经纪交易层面，金瑞也有革新步骤。正在各家期货公司激烈角逐竞相压低手续费以吸引客户的大境遇中，金瑞却争持收取较高的手续费，并且还获得了客户的认同和信任。金瑞的手续费昭着高于同行业水准，但它的客户数目却有增无减，客户包管金总额也年年扩张。单是本年从春节到现正在，短短近一个月，就有5家邦内较大企业主动到金瑞期货开户。这也是让业内繁众公司极端欣羡的金瑞特征之一。

　　恰是这一次次的革新，让金瑞特征、金瑞气概极端明显，公司正在业内的身分缓慢攀升，影响也日益增加，吸引了客户，博得了市集，创造了佳绩。此次 中邦十佳期货公司评选中，金瑞荣登金榜，可谓实至名归。

　　面向改日金瑞已画下了壮美远景改日的邦内期货市集有着宽敞的进展空间，金瑞已充知道白到，机会正离期货公司越来越近，譬喻金融衍生品--股指期货、邦债期货、利率期货等的推出，将让邦内期市显现翻天覆地的改观。

　　面向改日，金瑞已开端实行人才储蓄和前期研商，并正在网点扩张、增资扩股、香港分公司设立等方面，实行索求和预备。

　　近两、三年来，金瑞每年都聘请五到六个新员工，以金融目标行动要紧聘任请求，聘请的职员数目虽少，但却目标显着，极端干练。公司终年对新、老员工实行加强培训，单单是去香港培训，就仍然派出员工六批30众人次，还把业内专家、大学教导、基金公司老总等有差别强项的人，请到公司，将培训以讲座、拓展磨练等众种大局展开，公司率领层也到邦内出名学府脱产研习英语、经管等常识。扫数公司平昔充满着巩固研习、不息提高的激烈气氛。这让金瑞的人才阵容越来越健旺，人才储蓄也尤其富裕。

　　正在交易上，金瑞以期货经纪为支点，也正在不息地向工业链的上下端延迟和渗入，譬喻向现货交易拓展、展开投资者资产经管交易的研商试探、以及策动设立香港分支机构等，都是金瑞着眼于改日的各式步骤。

　　越发是金瑞很早就认识到，改日股指期货等金融衍生品的推出，必将对现有期货市集形式和期货公司交易爆发庞大厘革，是一个空前未有的庞大机会和挑拨，金瑞已浸寂地正在这一方面张开了相干的研商、讨论、乃至是职员装备等处事。

　　总之，鉴戒邦际上卓越期货公司的进展轨迹，对本身的改日，金瑞已画下了壮美的远景：为投资者供应全方位的理财任事，向金融衍生品集团的倾向迈进。

　　金子的闪光是令人目炫的，金瑞的改日高度也许同样令人目炫--以邦际卓越期货公司为标杆。自信此次被评为中邦十佳期货公司之一，将尤其激发和勉励金瑞期货正在迈向倾向的道道上马不停蹄、昂然奋进！

　　[首倡斗嘴] [颁发评论] [复制链接] [保藏此文] [我要提问] [打印]